Cefora organise des formations et différents types d’accompagnement pour les (futurs) employés de la commission paritaire 200 (CP 200). Cela leur permet d'améliorer leurs compétences et de faire évoluer leur carrière. Votre entreprise fait partie du CP 200 ou vous êtes employé d'une entreprise faisant partie du CP 200 ? Dans ce cas, bénéficiez d'un tarif préférentiel Cefora sur un certain nombre de formations de Febelfin Academy.
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Cefora organise des formations et différents types d'accompagnement pour les (futurs) employés du Comité paritaire 200 (CP 200), afin d'améliorer leurs compétences et de développer leur carrière. Votre entreprise fait-elle partie du CP 200 ou travaillez-vous pour une entreprise appartenant au CP 200 ? Dans ce cas, vous pouvez bénéficier du tarif préférentiel de Cefora pour un certain nombre de formations à l'Académie Febelfin. Découvrez l'offre ici
Comment savoir si je relève de la commission paritaire 200 (CP200)?
Vous pouvez vous inscrire via le site web de Febelfin Academy. Si vous êtes employé d'une entreprise faisant partie du CP 200, indiquez-le lors de votre inscription. Le tarif Cefora sera alors automatiquement appliqué.
Si, en tant qu'employeur, vous souhaitez organiser une formation de la gamme adaptée à votre entreprise et bénéficier des tarifs préférentiels de Cefora, veuillez contacter notre Business Development Team.
Si vous/un de vos employés souhaitez suivre une formation qui n'est pas dans la liste « Formations avec intervention Cefora », vous pouvez toujours demander une prime à Cefora.
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